Kreative Konzepte zur Förderung von Frauen in MINT-Berufen gesuchtBewerbungsfrist für Unternehmenswettbewerb läuft noch bis zum 30.…
Continue ReadingSchlagwort: frauen

Perspektivwechsel: Mit den Augen einer Frau
Beim Lunchtermin mit Bundeswirtschaftsminister Philipp Rösler diskutieren Unternehmerinnen und Frauen in Führungspositionenüber die weibliche Sicht der…
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Frauen und Arbeitgeberimage
Frauen wollen Werte sehen und beurteilen potentielle Arbeitgeber nach ganzheitlichen Maßstäben, stellt Unternehmensberatung ac.consult, Aachen, fest.…
Continue ReadingMänner und Frauen liefern sich Kopf-an-Kopf-Rennen bei der Geldanlage
Auswertung von rund 480.000 Privatanlegerdepots der DAB Bank zeigt: Frauen und Männer wählen verschiedene Anlagestrategien und…
Continue ReadingMehr Frauen in Aufsichtsräte: Führungskräfte schlagen Quote auf Zeit vor
In der teilweise hochemotional geführten Debatte um die Einführung einer gesetzlichen Frauenquote in der Wirtschaft fordern…
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Personalexperte kritisiert Gender Pay Gap
Ungleichbehandlung untergräbt Leistungsgedanken
Continue ReadingEWMD Rhein-Neckar nun als e. V. registriert
Schnell wachsende Netzwerk-Plattform für berufstätige Frauen - Ziel: Mehr Frauen in Führung in der Metropolregion Rhein-Neckar
Continue ReadingJung, dynamisch, männlich die Games-Branche in Deutschland
Der Hoppenstedt Branchenmonitor betrachtet in regelmäßigen Abständen unterschiedliche Wirtschaftszweige in Deutschland und ihre Besonderheiten. Anlässlich der…
Continue ReadingBVMW LadiesTALK
Frauen in Führung
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Zurück in den Job: Bewerbertag für Frauen in Köln
Wiedereinsteigerinnen und Berufsrückkehrerinnen aus diversen Branchen sind herzlich eingeladen - zum vierten Bewerbertag der Irmen Personalberatung.…
Continue ReadingBDD: 80 Prozent weibliche Führungskräfte im Direktvertrieb
Alle reden darüber, wir tun es: Fast 80 Prozent der Führungskräfte im Direktvertrieb sind weiblichBranche bietet…
Continue ReadingWo verstecken sich Deutschlands Chefinnen?
Trotz der hitzigen Diskussion um die Frauenquote in Deutschlands Vorständen und Aufsichtsräten zeigt sich wenig Bewegung…
Continue ReadingFrauenmangel in den Chefetagen der IT-Branche
Der Hoppenstedt Branchenmonitor betrachtet in regelmäßigen Abständen unterschiedliche Wirtschaftszweige und ihre weiblichen Topkräfte. Anlässlich der CeBIT…
Continue ReadingFrauen auf derÜberholspur
In den Emerging Markets stoßen Frauen zunehmend in Führungspositionen vor. Zum einen haben sie aufgrund ihrer…
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Starke Frauen gesucht: Die Irmen Personalberatung auf der b2d Köln
Zentrales Anliegen der Irmen Personalberatung ist die Verbindung von Menschen - und die Unterstützung von Unternehmen,…
Continue ReadingUnternehmer suchen einen soliden Vorstand, der ihr Geschäft führen kann
Hiscox Studie zeigt:Vertrauen und Führungsstärke ist kleinen und mittleren Unternehmen wichtiger als der Ehrgeiz eines Vorstandes
Continue ReadingPersonalmanagement zeigt Nachholbedarf bei Integrationsmaßnahmen
Beim Thema Integration muss sich das Personalmanagement in Deutschland noch optimaler auf die Notwendigkeiten einstellen, die…
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FidAR begrüßt Quoten-Vorstoss der Justizministerkonferenz /“Gleichberechtigung in der Wirtschaft jetzt durchsetzen“
» Gutachten der Justizminister zeigt: Geschlechterquote verfassungsrechtlich zulässig» FidAR-Präsidentin:"Wir brauchen jetzt eineüberparteiliche Gesetzesinitiative für eine verbindliche…
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Mrs.Sporty und FranchisePORTAL suchen Franchisepartner für Stefanie Graf
Mrs.Sporty erfüllt jetzt den Traum vom eigenen Sportclub: Die erfolgreiche Frauensportclubkette sucht gemeinsam und exklusiv mit…
Continue ReadingSpieglein, Spieglein an der Wand – Wer ist die beste Anlegerin im ganzen Land?
Die Frau, die weiß, worauf es ankommt. Typgerechtes Anlegen nämlich. Laut auf Erfahrungen basierender Informationen aus…
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Der Darboven IDEE-Förderpreis 2011: 75.000 Euro für die Gewinnerin
Hamburg, im Februar 2011. Der Darboven IDEE-Förderpreis feiert dieses Jahr ein besonderes Jubiläum: Zum 10. Mal…
Continue ReadingMinisterin Schröder kündigt Stufenplan für mehr Frauen in Aufsichtsräten und Vorständen an
Erstmals wurde im Corporate Governance Kodex 2009 die Empfehlung eingeführt, dass Vorstände und Aufsichtsräte bei der…
Continue Reading„Eine Flexiquote würde den Veränderungsdruck nehmen“
EU Botschafterin für Unternehmerinnen, Sieglinde Schneider,zur"flexiblen"Frauenquote von Bundesfamilienministerin Kristina Schröder
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Starkes Geschlecht verdient auch stärker !
Obwohl der durchschnittliche Bruttostundenverdienst für Frauen (14,90 Euro / + 2,7%) im letzten Jahr stärker als…
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